photo Vendeur / Vendeuse en bijouterie

Vendeur / Vendeuse en bijouterie

Emploi Bijouterie - Horlogerie

Aubagne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Chez Marc Orian, nous sommes persuadés que l'achat d'une alliance, d'une bague de fiançailles ou d'une paire de boucles d'oreilles est une expérience unique et mémorable. Depuis plus de 30 ans, nos experts bijoutiers accompagnent nos clients dans les moments les plus importants de leur vie : mariage, anniversaire, baptême, naissance... Parce que chez Marc Orian, l'expérience client est bien plus qu'un simple achat, rejoignez-nous et aidez nos clients à trouver les bijoux qui symbolisent leurs plus belles histoires. En tant que Conseiller.ère de vente, vous serez en charge : D'offrir un service exceptionnel à nos clients. De les guider dans le choix de leurs bijoux tout en garantissant une ambiance chaleureuse et conviviale. De participer à la création de souvenirs inoubliables, tout en contribuant à l'atteinte des objectifs collectifs de votre équipe. De gérer le réassort des collections, afin d'assurer une offre toujours attractive. Votre plus bel atout, c'est vous ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, et aimez relever des défis. Vous êtes force de proposition, avec une excellente présentation et un sens du détail. Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle[...]

photo Conducteur / Conductrice de silo de céréales

Conducteur / Conductrice de silo de céréales

Emploi Négoce - Commerce gros

Marcilly-la-Campagne, 27, Eure, Normandie

NORMANDIE GRAINS BIO est une filiale de BIOCER qui a vu le jour en 2019, un outil moderne 100 % bio de tri et de valorisation des céréales (stockage, triage fin, mouture, conditionnement). Pionnier depuis 30 ans en agriculture biologique, la coopérative BIOCER regroupe plus de 250 agriculteurs du nord-ouest de la France et collecte 25 000 tonnes de céréales, oléagineux et légumes secs par an. Nous recherchons un Gestionnaire de triage suite au départ du titulaire en poste qui reprend une exploitation agricole. Vos missions : - Après une période de formation avec le titulaire encore présent sur site, vous prenez en charge les opérations de triage du grain à l'aide des différents équipements (table densimétrique, épierreur, alvéolaire, optique..) afin d'assurer la conformité de nos expéditions avec les cahiers des charges clients. - Polyvalence avec le gestionnaire silo en cas d'absence - Vous assurez l'entretien et la maintenance de 1er niveau - Vous appliquez les règles de qualité, hygiène et sécurité. Profil recherché : Personne dynamique, autonome, rigoureuse, organisée, dotée d'un bon esprit d'équipe et faisant preuve d'initiative. Avoir une première expérience dans[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Carhaix-Plouguer, 29, Finistère, Bretagne

Notre association intervient dans plusieurs domaines d'action sociale et éducative : gestion de structures d'habitat pour les jeunes, étudiants et seniors, accompagnement dans la protection de l'enfance, tourisme social. Elle met ses valeurs d'inclusion, de solidarité et d'innovation au service des publics accueillis. Dans le cadre des orientations décidées par le Conseil d'Administration de l'Ailes, et de la Direction, l'Assistant (e) de Gestion a pour but de de soutenir les équipes du service Habitat Jeunes du Pays Centre Ouest Bretagne et l'activité Tourisme social au Domaine de Kerampuilh. L'Assistant (e) est placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice pour l'Habitat et du Directeur Général pour le domaine de Kerampuilh. Les missions principales du poste s'exercent autour de l'accueil de divers publics (accueil physiques et téléphoniques), la gestion et le suivi administratif des dossiers, la gestion des locations de salles : Pour notre activité Habitat Jeunes du Pays Centre Ouest Bretagne : - Aide et soutien à l'équipe pour la gestion administrative des dossiers des résidents, - Aide et soutien à l'équipe pour la facturation, encaissements des[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi

Saint-Pierre-le-Vieux, 48, Lozère, Occitanie

Description de l'entrepriseLa Caisse d'Epargne Languedoc Roussillon, acteur majeur sur son territoire, accompagne au quotidien l'ensemble des acteurs locaux et régionaux et leurs projets innovants. Banque historique des particuliers, nous sommes aussi la banque des professionnels et des décideurs en région, avec près de 1.1 million de clients représentant environ 40% de la population du territoire. Banque mutualiste, nous nous distinguons par une politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) engagée et durable, portée par nos mandataires et nos 1400 collaborateurs. Banque digitale, nous proposons et développons les meilleurs outils au service de nos clients. Attachés au capital humain, nous formons et accompagnons nos collaborateurs tout au long de leur carrière. Nous faisons partie du groupe BPCE, 2ème Groupe bancaire français. Avec 100 000 collaborateurs, nous sommes au service de 35 millions de clients dans le monde, particuliers, professionnels, entreprises, investisseurs et collectivités locales.Poste et missionsLa Caisse d'Epargne Languedoc Roussillon recherche un(e) Gestionnaire de Clientèle Particuliers en CDI pour son agence de Saint-Chely-d'Apcher (Lozère).[...]

photo Vendeur / Vendeuse en bijouterie

Vendeur / Vendeuse en bijouterie

Emploi Bijouterie - Horlogerie

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Chez Marc Orian, nous sommes persuadés que l'achat d'une alliance, d'une bague de fiançailles ou d'une paire de boucles d'oreilles est une expérience unique et mémorable. Depuis plus de 30 ans, nos experts bijoutiers accompagnent nos clients dans les moments les plus importants de leur vie : mariage, anniversaire, baptême, naissance. Parce que chez Marc Orian, l'expérience client est bien plus qu'un simple achat, rejoignez-nous et aidez nos clients à trouver les bijoux qui symbolisent leurs plus belles histoires. En tant que Conseiller.ère de vente, vous serez en charge : D'offrir un service exceptionnel à nos clients. De les guider dans le choix de leurs bijoux tout en garantissant une ambiance chaleureuse et conviviale. De participer à la création de souvenirs inoubliables, tout en contribuant à l'atteinte des objectifs collectifs de votre équipe. De gérer le réassort des collections, afin d'assurer une offre toujours attractive. Votre plus bel atout, c'est vous ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, et aimez relever des défis. Vous êtes force de proposition, avec une excellente présentation et un sens du détail. Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle et[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Horbourg-Wihr, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Poste à pourvoir à l'accueil de loisirs à partir du lundi 1er avril 2026. Vos missions : Sous la responsabilité de la directrice et des responsables, la personne aura pour mission principales : Au niveau du projet pédagogique - De respecter le projet d'établissement et les projets pédagogiques. - De proposer et collaborer aux activités qui constitueront et donneront vie aux projets. - De participer à l'évaluation de la qualité d'accueil proposé aux parents, et rechercher les moyens de l'optimiser davantage. - De participer à la réflexion quant à l'aménagement des différents lieux de vie. - De participer à la réalisation des différents projets. - De participer à l'amélioration de la qualité d'accueil, et à la recherche de moyens d'optimisation. Au niveau des enfants et de sa famille - De respecter le secret professionnel. - D'accueillir l'enfant et sa famille au quotidien. - D'identifier les besoins de chaque enfant et de sa famille, les analyser et rechercher les réponses qui en découlent. - De proposer à l'enfant des activités et outils adaptés et variés qui tiennent compte des besoins et de l'évolution de l'enfant. - De favoriser la prise d'autonomie de l'enfant[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Priest, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Assurer l'accompagnement socioprofessionnel des salariés en insertion au sein du chantier d'insertion d'IDEO en vue de favoriser leur accès à la qualification ou à l'emploi de droit commun, en lien avec les professionnels du secteur de l'insertion, de la formation et des entreprises. Missions opérationnelles : - Accompagnement socioprofessionnel (entretiens individuels et actions collectives) des salariés en insertion durant leur étape au sein de la structure en relation avec les référents de parcours et les partenaires de l'association ; - Suivi des objectifs de montées en charge et de sorties ; - Tenue des tableaux de bord de suivi des salariés en vue des bilans demandés par les financeurs: DREETS, Région, Métropole, FSE, commune ; - Etablissement des documents administratifs ad hoc et rédaction de bilans ; - Construction du projet du salarié(e) et aide à sa mise en place ; - Elaboration des bilans, et mise en place de plan de formation pour les bénéficiaires, animation de réunions et de temps collectifs ; - Positionnement sur des offres d'emplois en lien avec le référent de parcours ; - Mise en place de modules de formation interne pour les salariés en insertion ;[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le CPCA Guyane du Groupe SOS Solidarités propose un accompagnement pluridisciplinaire aux auteurs de violences conjugales, qu'ils soient volontaires ou orientés par décision de justice. La prise en charge proposée a pour objectif de lutter contre la récidive des personnes en travaillant sur la responsabilisation face aux actes commis, sur les stéréotypes liés au genre, les mécanismes à l'œuvre au sein du couple et la gestion des émotions. Les outils utilisés alternent entre ateliers collectifs de mise en pratique, groupes de parole, suivi individuel et travail sur l'histoire personnelle de chaque individu. Au sein du CPCA Guyane vos missions recouvrent quatre thématiques principales : PRISE EN CHARGE DES AUTEURS : - Établir une évaluation de la personne à son arrivée dans le dispositif, et à sa sortie. - Construire un projet d'accompagnement adapté à la personne, à ses souhaits et aux contraintes judiciaires - Animer des sessions collectives hebdomadaires - Accompagner la personne dans son processus de responsabilisation au travers d'entretiens individuels - Rédiger des rapports à destination des autorités judiciaires (rapport de fin de mesure, note d'incident, bilan) STAGES[...]

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Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Missions et responsabilités 1. Encadrement Organiser, planifier et superviser les activités techniques (chantier, atelier, etc.) en lien avec les objectifs de production de la structure. Garantir la qualité des prestations réalisées et le respect des délais. Assurer la maintenance et la gestion du matériel/outillage. 2. Accompagnement socio-professionnel Participer à l'accueil, à l'intégration et au suivi des salariés en insertion. Contribuer à l'élaboration et au suivi des parcours individualisés d'insertion. Favoriser l'autonomie, la montée en compétences et la professionnalisation des salariés. 3. Travail collaboratif Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (Coordinateurs, Accompagnants Socio-Professionnels, administration, direction, partenaires.). Participer aux réunions d'équipe et aux bilans individuels. Rendre compte régulièrement de l'avancement des activités et des parcours des salariés. 4. Participation à la vie de la structure Contribuer à l'amélioration continue des processus d'insertion et de production. Participer à la promotion des activités de la structure (salons, visites, etc.). Respecter et faire respecter les[...]

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Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beaumontel, 27, Eure, Normandie

Votre rôle sera essentiel pour garantir la qualité et la sécurité alimentaire, tout en participant à la gestion efficace des stocks et à la planification des menus. Vous serez également responsable de l'utilisation optimale des équipements de cuisine, tout en respectant les normes HACCP. Votre mission consistera à préparer et à cuisiner des repas adaptés aux besoins de la collectivité, en veillant à la diversité et à l'équilibre des plats proposés. Vous participerez activement à la gestion des approvisionnements et à l'organisation de la cuisine, tout en collaborant avec l'équipe pour assurer un service fluide et de qualité. Nous recherchons un-e professionnel-le passionné-e par la cuisine collective, capable de s'adapter rapidement aux exigences du poste. Une première expérience dans un environnement similaire est un atout pour réussir dans cette mission. Compétences comportementales - Travail en équipe : Votre capacité à collaborer avec vos collègues est essentielle pour garantir un service harmonieux. - Gestion du stress : Vous savez garder votre calme et votre efficacité même en période de forte activité. - Adaptabilité : Vous êtes flexible et capable de vous ajuster[...]

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Chargé / Chargée d'information juridique et sociale

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes, qui compte environ 1 750 collaborateurs, est présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie). La Direction des Affaires Juridiques (DAJ), rattachée à la Direction Adjointe Métiers de l'Urssaf Rhône Alpes, a pour mission de préserver les intérêts juridiques de l'organisme et de décliner la stratégie nationale en matière de réglementation et de sécurisation juridique. Elle se compose de deux pôles : le Pôle Régional d'Instruction des Litiges (PRIL) et le Pôle Régional d'Assistance Juridique (PRAJ). Description du poste Au sein de la direction de la Direction des Affaires juridiques, vous n'êtes pas un alternant, vous êtes un futur « Chargé d'études juridiques ». Le/la chargé(e) d'études juridiques en alternance participera aux activités suivantes : - Instruire et rédiger les réponses aux rescrits sociaux et questions juridiques complexes - Produire des avis juridiques sur toutes questions juridiques pouvant être utile au service. - Réaliser des études de nature juridique concernant[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions Sous la responsabilité technique et hiérarchique du Chef de Service, le travailleur social : - Met en œuvre des mesures éducatives dans le champ de la protection de l'enfance, dans le cadre judiciaire de l'Assistance Educative (AEMO) et le cadre administratif (AED) - Elabore et conduit ses interventions en direction des mineurs et des jeunes majeurs, de leurs parents et familles à partir des objectifs fixés dans le cadre de la mesure éducative - Contribue à la réflexion et à l'élaboration collective des projets individuels d'interventions - Conduit des entretiens au domicile des familles, dans les locaux du service ou dans un lieu offrant un autre cadre - Construit avec la famille le projet pour l'enfant, l'informe régulièrement des démarches conduites et lui restitue le contenu des écrits tout au long de la mesure - Utilise tous les supports individuels et collectifs qui favorisent la relation éducative avec les enfants et les parents - Travaille en lien avec les différents partenaires qui interviennent auprès de la famille - Participe aux audiences et aux entretiens de fin de mesure - Rend compte de la prise en charge éducative qu'il effectue, lors de réunions[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions Sous la responsabilité technique et hiérarchique du Chef de Service, le travailleur social : - Met en œuvre des mesures éducatives dans le champ de la protection de l'enfance, dans le cadre judiciaire de l'Assistance Educative (AEMO) et le cadre administratif (AED) - Elabore et conduit ses interventions en direction des mineurs et des jeunes majeurs, de leurs parents et familles à partir des objectifs fixés dans le cadre de la mesure éducative - Contribue à la réflexion et à l'élaboration collective des projets individuels d'interventions - Conduit des entretiens au domicile des familles, dans les locaux du service ou dans un lieu offrant un autre cadre - Construit avec la famille le projet pour l'enfant, l'informe régulièrement des démarches conduites et lui restitue le contenu des écrits tout au long de la mesure - Utilise tous les supports individuels et collectifs qui favorisent la relation éducative avec les enfants et les parents - Travaille en lien avec les différents partenaires qui interviennent auprès de la famille - Participe aux audiences et aux entretiens de fin de mesure - Rend compte de la prise en charge éducative qu'il effectue, lors de réunions[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Figeac, 46, Lot, Occitanie

QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Finalité du poste : Conduire une action éducative auprès des jeunes accompagnés dans le but d'éveiller, de développer ou de maintenir leurs capacités et de favoriser leur intégration dans la vie sociale. Favoriser un accompagnement adapté à chaque personne et privilégier le bien-être de chacun. Principales missions : - Assurer un suivi individualisé pour chaque enfant accompagné, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Participe aux rendez-vous d'admission et établit le parcours du jeune en lien avec les partenaires concernés en amont, - Accompagner les jeunes dans le respect de leurs choix et de leur projets définis en équipe pluridisciplinaire. - Participer activement aux réunions d'équipe et aux rencontres avec les familles et les partenaires institutionnels. - Contribuer au maintien d'un environnement sécurisant et bienveillant au sein de l'établissement. - Participer à la démarche qualité - Travailler en lien avec les différents partenaires et prestataires - Participer au maintien des liens familiaux et favoriser les situations de bientraitance - Assurer la prise en charge collective des jeunes accompagnés : réguler les effets[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

Le Nouvel Horizon recherche, pour son Pôle ASILE et INTÉGRATION, un profil Moniteur Éducateur et/ou TISF pour accompagner et soutenir dans leurs démarches administratives et dans leur vie quotidienne/hébergement des publics étrangers. Cet accompagnement social global s'inscrit dans le cadre de la demande d'asile, vise à favoriser l'hébergement des personnes orientées vers le DN@ ("Dispositif National d'Accueil") dans une structure de logement diffus. Missions principales : * Accueillir les demandeurs d'asile et les orienter dans leur parcours au sein des dispositifs CADA et/ou HUDA * Élaborer et suivre des projets individualisés adaptés aux besoins spécifiques de chaque personne * Gérer les dossiers administratifs (connaissance des dossiers OFPRA et CNDA). Missions spécifiques : Accueil, Accompagnement et suivi dans la vie quotidienne * Accueillir avec bienveillance, préparer le lieu de vie et dossier administratif * Être présent lors des admissions, et respecter la procédure d'accueil des personnes en appartement diffus en coordination avec la cheffe de service et/ou la coordinatrice * Évaluer les besoins et demandes lors de l'entrée dans la structure et tout au[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'une convention avec la métropole du Grand Nancy, ARELIA accompagne des mesures d'Accompagnement Liées au Logement (60 mesures). Sur orientation du Service Solidarité Logement (SSL) de la Métropole, le travailleur social suivra des mesures de diagnostic de problématiques liées au logement, des mesures d'accès ou de maintien dans le logement. En complément de cette activité, le travailleur social recruté travaillera sur le module « Bouge Toit ». Cette action a vocation à réunir des locataires et à les informer sur des thématiques spécifiques telles que la question des punaises de lit, la gestion des fluides, les aides spécifiques liées au logement. Cette action se réalise en lien avec les partenaires de la Métropole du Grand Nancy et du Conseil Départemental. Ainsi, le travailleur social devra : - Accueillir et accompagner les personnes orientées par le SSL dans le dispositif d'urgence, - Réaliser un diagnostic social centré sur les problématiques logement et déterminer un plan d'action, - Permettre l'accès ou le maintien dans le logement des personnes accompagnées, - Informer, orienter et accompagner les personnes dans leurs démarches d'accès aux droits, -[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Saint-Saturnin, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Pôle Régional du Handicap recrute un Gestionnaire Paie et Administration du personnel H/F : - Poste en C.D.I - Temps plein - A pourvoir dès que possible QUI SOMMES-NOUS ? Le Pôle Régional du Handicap (PRH) est un ESPIC fondé en 1973, dédié aux soins, à l'hébergement et à l'accompagnement des personnes en situation de handicap physique. Nous réunissons 450 professionnels engagés - médecins, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, soignants, équipes support - sur un site exceptionnel à Saint-Saturnin (Sarthe) : un parc arboré de 15 hectares regroupant le Centre de l'Arche, la MAS Handi-Village et plusieurs services médico-sociaux (SESSAD, SAMSAH, Equipes mobiles).. Nos valeurs : solidarité, responsabilité, bientraitance, innovation. LE POSTE Dans le cadre d'un remplacement, nous créons un poste de Gestionnaire Paie et ADP, Vos principales missions : 1/ Gestion de la paie - Collecter et contrôler les éléments variables de paie - Élaborer les bulletins de salaire dans le respect de la réglementation et de la convention collective - Gérer les déclarations sociales (DSN, charges sociales.) - Assurer le suivi des absences (maladie, maternité, AT/MP.) - Réaliser les soldes[...]

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Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi Hôtellerie - Camping

Bagneaux-sur-Loing, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

le camping de la ville de Bagneaux sur Loing (sud 77) recherche un AGENT TECHNIQUE POLYVALENT H/F En tant qu'agent technique polyvalent au sein du Camping , vous participez à l'entretien général du camping. Vous serez en charge de l'entretien des espaces extérieurs communs et réaliserez des travaux courants en plomberie, électricité et maintenance sur les infrastructures et les hébergements, les espaces verts. Responsabilités principales : - Aménagement et entretien des infrastructures et des hébergements : - Réaliser les travaux de maintenance générale, plomberie, électricité. - Aménagement et entretien paysager : - Exécuter des travaux d'aménagement paysager : grattage, tonte, taille nécessitant la maîtrise des engins dédiés. - Sécurité et respect de l'environnement : - Veiller à ce que les travaux d'entretien soient effectués en toute sécurité et en respectant les réglementations environnementales. - Collaboration avec les autres équipes : - Travailler en collaboration avec les autres équipes du camping pour s'assurer que les espaces correspondent à la vision globale du site. - Compétences requises : - Compétences de base en électricité, plomberie, peinture,[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association recrute pour son service RH, Responsable RH H/F en CDD de 4 mois à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision de la direction générale, vous aurez pour principales missions : Le responsable RH accompagne la direction dans l'application de la règlementation et les négociations pour en optimiser les objectifs dans le respect des missions et fonctionnements des instances et de la législation sociale. Activités et taches : 1. Définition, mise en œuvre et pilotage[...]

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Barman / Barmaid

Emploi Hôtellerie - Camping

Salle-les-Alpes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

À propos de La collection (très) particulière Découvrir, s'évader, partager, s'émouvoir, s'étonner, s'émerveiller, jouer, rire, admirer, se ressourcer, se retrouver. Vivre. Ensemble. Situés au cœur de l'une des vallées les plus hautes d'Europe, la vallée de Serre Chevalier, les hôtels (très) particuliers Le Monêtier et le Rock noir vous offrent une vue spectaculaire sur la cime des sommets enneigés. Nos deux boutiques hôtels vous reçoivent pour des expériences uniques à la montagne. Situé à quelques pas du Parc National des Écrins, le Rock noir**** est l'adresse parfaite pour vivre la montagne grandeur nature en famille ou entre amis. Le poste Dans un souci d'accessibilité et de clarté, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. POUR TOUTE CANDIDATURE, NOUS VOUS REMERCIONS DE NOUS CONTACTER A L'ADRESSE SUIVANTE : contact@rocknoir.fr Dans un souci d'accessibilité et de clarté, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. Vos responsabilités : Rattaché à la Direction,[...]

photo Soigneur / Soigneuse en pension animale

Soigneur / Soigneuse en pension animale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

STRATTITUDE RECRUTE : Responsable de refuge et fourrière (H/F) Poste basé à Carcassonne (11) à pourvoir dès que possible. CDI - Temps plein (35h/semaine) - Week-ends et jours fériés pouvant être travaillés Responsable d'établissement : Niveau V techniciens supérieurs et agents de maîtrise Rémunération : entre 30 000 € et 35 000 € brut annuel MISSIONS Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, vous assurez la gestion globale de la structure, sur les volets suivants : Pilotage opérationnel : Collaboration étroite avec le Conseil d'Administration (CA), avec une communication ascendante régulière. Assurer un reporting fiable et répondre aux demandes d'informations et de suivi formulées par le CA. Organisation des activités quotidiennes du refuge. Coordination logistique, gestion des plannings et des imprévus. Communication & Partenariats : Développement de la notoriété du refuge et représentation auprès des collectivités locales, mécènes et partenaires. Administratif & Financier : Suivi budgétaire, recherche de financements, optimisation des ressources. Le/la candidat-e devra avoir une attitude proactive en matière de recherche de subventions, mécénat, aides[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Coulounieix-Chamiers, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

le/la Conseiller-ère Mobilité Inclusive accompagne les publics en difficulté dans l'amélioration de leur mobilité, en lien avec leur insertion sociale et professionnelle. Missions principales: 1. Accompagnement des publics à la mobilité Réaliser des diagnostics mobilité approfondis. Construire avec chaque bénéficiaire un plan d'action individualisé. Animer des ateliers collectifs : code de la route, mobilité douce, usages du numérique, gestion budgétaire liée à la mobilité, etc. Assurer un accompagnement pédagogique adapté à un public en difficultés, parfois en situation de décrochage ou de précarité. Soutenir les bénéficiaires dans leurs démarches : accès au permis, solutions de transport, apprentissage du vélo, mobilité emploi. 2. outils de valorisation Construire des parcours pédagogiques structurés autour de la mobilité et de l'écomobilité. Contribuer à la création de ressources pédagogiques (supports, modules, référentiels). 3. Rendu compte/étude impact Participer à la conception, au suivi et à l'évaluation des actions financées Contribuer au montage de dossiers, à la collecte des justificatifs, au reporting, aux bilans et à la traçabilité réglementaire. Assurer[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions Sous la responsabilité technique et hiérarchique de la Cheffe de Service, le travailleur social : - Met en œuvre des mesures éducatives dans le champ de la protection de l'enfance, dans le cadre judiciaire de l'Assistance Educative (AEMO) et le cadre administratif (AED) avec hébergement. - Elabore et conduit ses interventions en direction des mineurs et des jeunes majeurs, de leurs parents et familles à partir des objectifs fixés dans le cadre de la mesure éducative - Contribue à la réflexion et à l'élaboration collective des projets individuels d'interventions - Conduit des entretiens au domicile des familles, dans les locaux du service ou dans un lieu offrant un autre cadre - Construit avec la famille le projet pour l'enfant, l'informe régulièrement des démarches conduites et lui restitue le contenu des écrits tout au long de la mesure - Utilise tous les supports individuels et collectifs qui favorisent la relation éducative avec les enfants et les parents - Travaille en lien avec les différents partenaires qui interviennent auprès de la famille - Participe aux audiences et aux entretiens de fin de mesure - Rend compte de la prise en charge éducative qu'il effectue,[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions Sous la responsabilité technique et hiérarchique de la Cheffe de Service, le travailleur social : - Met en œuvre des mesures éducatives dans le champ de la protection de l'enfance, dans le cadre judiciaire de l'Assistance Educative (AEMO) et le cadre administratif (AED) avec hébergement. - Elabore et conduit ses interventions en direction des mineurs et des jeunes majeurs, de leurs parents et familles à partir des objectifs fixés dans le cadre de la mesure éducative - Contribue à la réflexion et à l'élaboration collective des projets individuels d'interventions - Conduit des entretiens au domicile des familles, dans les locaux du service ou dans un lieu offrant un autre cadre - Construit avec la famille le projet pour l'enfant, l'informe régulièrement des démarches conduites et lui restitue le contenu des écrits tout au long de la mesure - Utilise tous les supports individuels et collectifs qui favorisent la relation éducative avec les enfants et les parents - Travaille en lien avec les différents partenaires qui interviennent auprès de la famille - Participe aux audiences et aux entretiens de fin de mesure - Rend compte de la prise en charge éducative qu'il effectue,[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Allègre, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'APAJH43 RECRUTE ! UN(E) AS-AES en CDD en Poste de nuit. Poste basé à la MAS La Merisaie à Allègre (43) En Contrat à Durée Déterminée (3mois) (Convention collective 1966) Poste à pourvoir - dès que possible MISSIONS ET ACTIVITES Être référent(e) de nuit, avec l'accompagnant coordinateur de l'unité, de différents projets personnalisés de résident. - Recueille les informations qui vont permettre d'alimenter le projet personnalisé (référentiel de compétences), auprès des autres professionnels. - Veille à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation des activités énoncées dans le projet personnalisé. - Proposer un cadre de vie personnalisé, agréable et sécurisant en particulier la nuit. - Participe à l'entretien, à la propreté de l'environnement proche du résident. - Gérer les angoisses - Permettre et respecter les rituels comme les déambulations, en veillant à ne pas déranger les autres résidents. Dispense des soins d'hygiène et de confort à la personne - Être soutien dans la réalisation de soins dans le respect du projet de soins. - Observe, mesure et transmet les principaux paramètres liés à l'état de santé de la personne - Propose une aide et des soins adaptés -[...]

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Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Hôtellerie - Camping

Pornic, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Plus qu'un lieu d'hébergement, c'est un lieu de vie et de travail où l'on pratique un tourisme régénératif, attentif à la Terre comme aux humains, et où l'on cultive la coopération, la joie et le sens. Au-delà du CV, on cherche des personnalités qui ont envie de faire battre le cœur de ce village tourné vers le vivant.. Au-delà du CV, on cherche des personnalités qui ont envie de faire battre le cœur de ce village tourné vers le vivant. Notre offre culinaire est une cuisine vivante, faite maison, qui suit le rythme des saisons et les récoltes de nos paysans permaculteurs. De la terre à l'assiette : des produits ultra-frais issus au maximum de notre potager en permaculture et des artisans du Pays de Retz. Créativité : différentes formules pour varier les plaisirs : "Comptoir Gourmand" le midi en semaine, Menu Unique le soir et Menus Carte Blanche le samedi. Convivialité & Transmission : soirées thématiques esprit auberge, Brunch dominical face à la ferme, Guinguette le mercredi soir en saison. Fermeture le dimanche soir pour se ressourcer. MISSIONS -Au sein de l'équipe, tu contribues aux "petits bonheurs" et à l'expérience client en réalisant les missions suivantes :[...]

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Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Acteur majeur dans notre secteur, Promotion Santé Pays de la Loire (anciennement IREPS Pays de la Loire) est une association agissant en promotion et prévention en santé, éducation pour la santé et éducation thérapeutique du patient. Une cinquantaine de salarié-e-s réparti-e-s dans nos 5 pôles départementaux déploient un projet porteur de sens et connecté aux enjeux de société. En raison d'un prochain départ, nous recrutons notre futur-e responsable régional de formation-chargé-e de projet en promotion de la santé, sur un poste partagé entre les 2 missions. La dominante est la formation. Le temps de travail sur la mission de chargé-e de projet est négociable. Ce contexte vous motive ? Rejoignez-nous pour intégrer un collectif dynamique et stimulant ! Missions Le-la chargé-e de projet conçoit, coordonne, met en place, accompagne et évalue de façon participative des projets et des actions en éducation pour la santé, éducation thérapeutique du patient, promotion de la santé. En tant que responsable de formation, il-elle contribuera à la stratégie formation de l'association et à l'amélioration continue des activités de formation de Promotion Santé Pays de la Loire, en tant[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Sarrebourg, 57, Moselle, Grand Est

Pour faire face à une absence maternité, la CCSMS recrute un animateur remplaçant pour 4 mois minimum. MISSIONS Sous la responsabilité directe du responsable du RPE et rattaché hiérarchiquement au chef de service Cohésion Sociale du Territoire, vous serez chargé(e) de : L'information et l'accompagnement des familles : - Informer les parents sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs existant sur le territoire. - Valoriser l'offre de service sur le site monenfant.fr et si possible répondre aux démarches en ligne. - Accompagner le parent employeur dans le recours à un professionnel de l'accueil individuel L'information et l'accompagnement des professionnels : - Organiser et animer des ateliers d'éveil sur le secteur de la CCSMS - Offrir un lieu d'information, de rencontres et d'échanges pour les professionnels - Accompagner la professionnalisation et l'amélioration continue des pratiques - Lutter contre la sous activité des assistants maternels et le manque d'attractivité du métier. Promouvoir le métier d'assistant maternel. Sensibiliser les professionnels et les parents employeurs aux besoins de formation continue. PROFIL RECHERCHE - Diplôme[...]

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Gardien / Gardienne de déchetterie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Honoré-les-Bains, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La CCBLM est compétente en transport et traitement des déchets des ménages et des déchets assimilés. À ce titre, elle assure le ramassage en porte à porte d'une partie des déchets, du verre en point d'apport volontaire et elle offre l'accès à 4 déchetteries à sa population. La CCBLM assure également de la communication et de l'éducation au tri. Elle gère directement 3 déchetteries (à Préporché, Luzy et Cercy-la-Tour) et elle cherche à augmenter son équipe de gardiens de déchetterie. L'agent est chargé d'assurer le bon fonctionnement des déchetteries ainsi que l'ensemble des missions techniques du service dans le respect permanent des conditions de sécurité. ENTRETIEN DES BIENS ET BÂTIMENTS DU SERVICE Entretien des déchetteries Nettoyage avec karcher haute pression Entretien des espaces verts Suivi des flux et organisation des poses et déposes des bennes Tri et rangement des toxiques accompagné Entretien du matériel (y compris roulant) : Premier entretien ou petites réparations des matériels ou remontée des dysfonctionnements au chef d'équipe ou à l'agent en charge du matériel concerné Nettoyage régulier ACCUEIL ET LIEN AVEC LE PUBLIC Ouverture et fermeture des déchetteries[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Souhaitant favoriser l'accompagnement vers la formation et l'emploi des jeunes, la MLVO recrute un(e) Conseiller(e) en Insertion Sociale et Professionnelle en CDI, cotation 11. Vos Missions Principales 1. Diagnostic et Accompagnement Individuel - Accueil et analyse : Recevoir le public en entretien pour établir un diagnostic complet (parcours, atouts, freins sociaux) - Élaboration de parcours : Construire avec le bénéficiaire les étapes de son insertion et l'accompagner dans ses démarches - Référent thématique : Devenir le référent sur des problématiques spécifiques (santé, logement, accès aux droits) et orienter vers les services compétents 2. Orientation et Suivi des Publics - Information : Informer individuellement ou collectivement sur les dispositifs d'emploi et de formation - Orientation ciblée : Assurer le relais vers les partenaires du territoire et veiller à la continuité du suivi administratif (dossiers, convocations) - Évaluation : Ajuster les engagements pris au cours de l'accompagnement et mesurer la réalisation des objectifs 3. Animation et Projets Locaux - Animation technique : Préparer et animer des ateliers ou des réunions thématiques internes et externes -[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Dannemarie, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Au sein de notre établissement FASPHV de Dannemarie, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - Accompagner la personne ou le groupe dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intimité - Animer la vie quotidienne, proposer des actions en lien avec les attentes et besoins des personnes accompagnées - Gérer des situations conflictuelles entre personnes accompagnées - Elaborer un diagnostic éducatif et une hypothèse d'intervention socio-éducative - Préfigurer un projet individuel adapté à la situation de la personne et en cohérence avec le projet institutionnel - Elaborer, mettre en œuvre, animer et évaluer un projet personnalisé - Réaliser, évaluer et ajuster les projets sociaux et éducatifs - Contribuer à la mise en œuvre du projet : gestion logistique et financière d\'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative - Accompagner le personnel éducatif (AMP/AES, Aide-Soignant, ME) - Analyser, apporter des réflexions et des pistes d\'amélioration, approuver les propositions[...]

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Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Tourisme - Loisirs

Notre-Dame-de-Monts, 85, Vendée, Pays de la Loire

Poste Cuisinier / cuisinière des séjours - Base de loisirs de NOTRE DAME DE MONTS Situation de la base : à 2 pas de la mer CONTRAT : CDD - temps plein : 35 heures hebdomadaires Période du 03 juillet 2026 au 28 août 2026 : Du 03 au 31 juillet 2026 et/ou du 03 au 28 août 2026 Groupe C + 10 points indice 285+10 points - Convention collective ECLAT Salaire BRUT de base : 2 116 € Temps de travail réparti : du lundi au vendredi AVANTAGES NATURE : Logement gratuit à 2 pas de la mer la semaine et le week-end Tous les repas sont pris en charge. DIPLOME exigé, avec expérience : Diplôme CAP Cuisine exigé Expérience en qualité de cuisinier(ère) en restauration collective. Expérience en matière de gestion des stocks et des normes HACCP. MISSIONS : Sous la responsabilité de la Direction des Séjours : - Préparation et cuisson des repas pour les enfants (petit-déjeuner, déjeuner, dîner et collations). - Elaboration de menus variés et équilibrés en collaboration avec le reste de l'équipe. - Gestion des approvisionnements et des stocks alimentaires. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participation à l'organisation d'événements spéciaux et de repas à thème avec[...]

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Responsable maintenance de parc logistique

Emploi Transport

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Quel sera votre quotidien ? Gérer l'activité de l'équipe pour garantir l'atteinte des objectifs de performance en sécurité, dans le respect de la réglementation en vigueur, maintenir et développer les compétences des collaborateurs en matière de sécurité pour que les opérations programmées ou non soient réalisées en toute sécurité, Manager individuellement les opérateurs : participation au recrutement, identification des pistes de progrès, élaboration des plans d'actions pour permettre l'évolution des agents, identification des situations d'écart par rapport à ce qui est attendu, gestion des congés, ... Manager collectivement l'équipe au travers de l'animation de rituels managériaux d'amélioration continue, Contribuer à l'évaluation des candidats externes lors des Recrutements Organiser les activités opérationnelles, en collaboration avec les techniciens supérieurs : gestion de l'activité planifiée, adaptation des effectifs et des activités, gestion des situations imprévues (incidents), Suivre et piloter la réalisation du plan de maintenance, en collaboration avec les référents techniques, Assurer le respect des protocoles régissant les relations avec les tiers (principalement[...]

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Chargeur / Chargeuse de four de traitement thermique

Emploi

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

SCOPING, une société de conseil et ingénierie bâtiment pas comme les autres. Une organisation à taille humaine où chacun compte, Un statut particulier sous forme de société coopérative où le collectif et le bien commun priment, Un acteur reconnu par ses clients pour son engagement durable et ses expertises. La confiance et l'attention chez SCOPING ne sont pas juste des mots mais des valeurs vécues au quotidien. Tant pour nos 130 collaborateurs que celles que nous portons auprès de nos clients et partenaires depuis 40 ans. Et si c'était vous ? Vous aimez réaliser des simulations et des analyses thermiques, énergétiques et carbone, depuis les études de faisabilité jusqu'au suivi des travaux, et produire des scenarios et recommandations. Vous êtes responsable de la réalisation d'études variées telles que des audits énergétiques, des SED, des STD, des calculs FLJ, des études énergétiques, des ACV, et vous assurerez la pertinence et la faisabilité de la conception thermique, énergétique et bas carbone en lien avec les autres contributeurs projet. Pourquoi nous ? Vous serez Associé Au quotidien vous aurez l'opportunité d'être écouté, de vous exprimer, d'être force de proposition[...]

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Moniteur / Monitrice activités physiques, sportives adaptées

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'UGECAM PACA Et Corse recrute un (e) Intervenant(e) en activités physiques adaptées - Centre Médical Rhône-Azur 05100 BRIANÇON - N° 2026-0080 Vous souhaitez mettre vos compétences au service des autres et travailler dans un environnement où le patient est au centre de l'attention ? Rejoignez un acteur de santé reconnu ! Nous recherchons un Intervenant(e) en activités physiques adaptées, à temps plein, en CDI. Diplôme exigé : - Licence en Sciences et Techniques des Activités Physiques et Sportives (STAPS) Les missions principales du poste : Sur prescription médicale, accueillir la personne en situation de handicap et la motiver à l'activité proposée et tenir compte de ses attentes et de ses capacités Évaluer les déficiences, capacités et incapacités afin de déterminer les potentialités physiques à partir d'outils professionnels pertinents. Encadrer les différentes activités individuelles et collectives en favorisant l'acquisition de l'autonomie en adéquation avec le projet thérapeutique et le projet de vie de la personne accueillie Assurer la continuité des activités en lien avec l'entourage et les différentes associations ludico-sportives Luttant contre toute[...]

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Technicien(ne) planification de production industrielle

Emploi Plasturgie - Plastique - Composite

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions Finalité de l'emploi : Réaliser les chiffrages industriels des projets et affaires nouvelles à partir des données techniques internes, en garantissant la fiabilité, la cohérence et la compétitivité des coûts (pièces, outillages, investissements), tout en intégrant les exigences Sécurité, Qualité et Environnement. Et respectant les étapes de validation des chiffrages. Chiffrage : - Analyser les demandes de chiffrage transmises par les commerce/chefs de projet/responsable ilot (plans, données techniques, volumes, hypothèses industrielles). - Vérifier la complétude et la cohérence des données d'entrée avant lancement du chiffrage. - Organiser et participer aux réunions chiffrages internes pour affiner les chiffrages. - Réaliser les chiffrages internes : Prix pièce (matière, transformation, assemblage, finitions, emballage), Budgets outillages (moules, moyens industriels), - Estimations d'investissements associés. - Participer à l'analyse de risques étude. - S'appuyer sur les standards internes, historiques de coûts et bases de données techniques. - Rédiger les risques identifiés par l'équipe technique et achat. - Effectuer les chiffrages prix pièce et budget outillage[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un(e) Responsable d'accueil périscolaire et extrascolaire pour la structure de BEAUNE Jeanne d'Arc. Au sein de la Direction de l'Enfance, vous jouerez un rôle central dans l'organisation et l'animation des temps périscolaires et extrascolaires, en lien étroit avec les équipes d'animation, les enseignants, les familles et les partenaires locaux. Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) souhaitant allier missions éducatives, encadrement d'équipe et responsabilités organisationnelles, dans un cadre de service public porteur de valeurs éducatives et collectives. Un période de "tuilage" sera mise en place. Missions : - Participer à l'évaluation et à la mise en œuvre du Projet Éducatif de Territoire (en lien avec le Chef de Service). - Mettre en œuvre le projet pédagogique périscolaire et extrascolaire . - Manager les équipes et assurer la gestion administrative et financière. - Être l'interlocuteur de terrain privilégié. Profil recherché : Etre titulaire d'un BPJEPS avec certification de direction d'un Accueil Collectif de Mineurs (ACM), ou diplôme équivalent autorisant la direction d'un ACM. Savoirs[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Évreux, 27, Eure, Normandie

Au sein du Dispositif d'Accompagnement des Mineurs Autonomes (DAMA), les missions du Travailleur Social, seront les suivantes : - Assurer l'accompagnement social des personnes accueillies (accès aux droits et démarches administratives) - Elaborer et coordonner des projets individuels des personnes accueillies - Evaluer les situations des personnes en utilisant les outils prévus dans le projet - Réaliser des actions collectives Les fonctions seront exercées sous la responsabilité de la Cheffe de Service de la structure et de la Directrice Adjointe du Pôle Jeunes ou du Directeur Général. Le DAMA a pour mission de loger, d'assurer la prise en charge éducative ainsi que l'accompagnement administratif et juridique des Mineurs Non Accompagnés. Le service propose un accompagnement social, éducatif, professionnel, juridique en lien avec la spécificité des situations rencontrées. Le public accueilli concerne donc les mineurs non accompagnés confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance du Département. Le poste à pourvoir est un CDI temps plein de 35h00 réparti sur un planning du Lundi au Dimanche (1 week-end sur deux est travaillé). Il comprend des déplacements fréquents afin d'assurer[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Mainvilliers, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un Assistant Ressources Humaines pour rejoindre notre service RH composé de 6 collaboratrices. Vous intégrerez une équipe dynamique et participerez activement à la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines. Nous menons 5 activités complémentaires pour optimiser la collecte, le transport, le traitement et la valorisation des déchets : - 5 Déchetteries et 1 Plateforme de Déchets végétaux : nous accueillons une large typologie de déchets en favorisant réemploi, tri, recyclage et valorisation. - Centre Logistique et Transport : nous assurons la gestion et l'optimisation des flux de déchets. - 3 Quais de transfert : nous assurons le transit des déchets vers les centres de traitement et de valorisation. - Collectes : nous collectons les déchets ménagers et assimilés sur les 66 communes de Chartres métropole. - Unité de Valorisation Énergétique (UVE) : nous valorisons les déchets en énergie électrique. Votre rôle au quotidien: Au cœur du service RH, vous interviendrez sur des missions variées : - Gestion administrative du personnel : rédaction des contrats de travail, avenants et suivi[...]

photo Chauffeur routier / Chauffeuse routière

Chauffeur routier / Chauffeuse routière

Emploi

Mainvilliers, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Qui sommes-nous ? La SPL C'Chartres Traitement et Valorisation, ce sont 13 sites et plus de 180 collaborateurs et collaboratrices engagés dans la gestion durable des déchets pour les 66 communes de Chartres Métropole. Nous menons 5 activités complémentaires pour optimiser la collecte, le transport, le traitement et la valorisation des déchets : - 5 Déchetteries et 1 Plateforme de Déchets végétaux : nous accueillons une large typologie de déchets en favorisant réemploi, tri, recyclage et valorisation. - Centre Logistique et Transport (CLT) : nous assurons la gestion et l'optimisation des flux - 3 Quais de transfert : nous assurons le transit des déchets vers les centres de traitement et de valorisation. - Collectes : nous collectons les déchets ménagers et assimilés sur les 66 communes de Chartres métropole. - Unité de Valorisation Énergétique (UVE) : nous valorisons les déchets en énergie électrique. Rejoignez notre équipe dynamique sur le site du CLT, où chaque année, nous transportons plus de 24 000 tonnes de déchets revalorisés en 3500 rotations de bennes. Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons un(e) Chauffeur polyvalent (H/F). Vos missions En[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Solerys (Société Oasys&Cie) est une entreprise de 750 professionnels passionnés et engagés depuis plus de 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. En 2024, Diot-Siaci, groupe de courtage et de conseil multi-spécialiste et Oasys & Cie ont uni leurs forces pour former un acteur majeur et leader du conseil en ressources humaines. Découvrez Solerys en image : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + variable (primes / objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION : Poste basé à Olivet (Orléans-Sud) LA MISSION : Vous accompagnez via la prestation Activ'créa (EMG), de manière individuelle et collective, un public de demandeurs d'emploi à explorer la création/ reprise d'entreprise comme solution de retour à l'emploi. Accompagnement[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'ALAHMI accueille environ 460 adultes, adolescents et enfants en situation de handicap, sur cinq structures dans le Maine et Loire (Chemillé, La Jumellière, Vernantes). Les personnes accueillies doivent être accompagnées dans les gestes de leur vie quotidienne. Afin d'assurer un accompagnement de qualité, 420 professionnels sont embauchés par l'ALAHMI. L'ALAHMI recrute pour le dispositif de la Rogerie (MAS/FV) à la Jumellière (49) un Accompagnant Educatif et Social / Aide Médico-Psychologique H/F à temps plein. Le poste est à pourvoir en CDD dès que possible. Le poste est à pourvoir pour un 0.75 ETP dès que possible et jusqu'au 28/06/2026. Vous serez encadré(e) par votre chef de service et entouré(e) de professionnels : ES coordinateur, ME et AMP/AES, pour assurer une prise en charge de qualité et favoriser le bien-être et l'épanouissement de la personne accueillie. Vos missions sont les suivantes: - Accompagner les personnes accueillies dans ses gestes quotidiens : aide à la toilette, aux repas..., - Proposer et animer des activités, - Accompagner la personne pour privilégier le maintien à la vie sociale et sa relation à l'environnement, - Participer et encadrer des[...]

photo Responsable logistique

Responsable logistique

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE NORD recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Chef d'équipe logistique (H/F) Rattaché(e) au Responsable Logistique, vous prenez la responsabilité d'une équipe intervenant sur : - Les activités de prélèvement - La livraison des postes de production - La préparation des collections de pièces - La gestion complète des magasins logistiques Pilotage & organisation - Structurer, planifier et optimiser les flux logistiques sur votre périmètre, en assurant la maîtrise du triptyque coûts / délais / qualité - Assurer la cohérence entre flux physiques, informatiques et financiers - Proposer, innover et mettre en œuvre des solutions d'amélioration continue Excellence opérationnelle - Utiliser les outils du lean manufacturing pour analyser et résoudre efficacement les problématiques terrain - Garantir le respect des standards et des règles de fonctionnement du site Management & développement des équipes - Accompagner, orienter et faire grandir les collaborateurs : formation, montée en compétences, feedback régulier - Fédérer et inspirer votre équipe autour des objectifs opérationnels - Participer[...]

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Chargé / Chargée d'études économiques et statistiques

Emploi Administrations - Institutions

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

L'agglomération Creil Sud Oise est un territoire à taille humaine de 90 000 habitants, aux portes de l'Ile-de-France et des Hauts-de-France (ex Picardie). Des transformations majeures sont en cours dans le cœur d'agglomération. Autour du quartier de la gare de Creil, à seulement 30 minutes de Gare du nord, la future liaison TER-grande vitesse Amiens-Creil-Roissy et la réutilisation des friches ont déjà amorcé une nouvelle offre résidentielle attractive au bord de l'Oise, avec le soutien d'Action cœur de ville. Au sein du service eau/assainissement composé de 8 agents, sous l'autorité du contrôleur des autorisations d'urbanisme, vous intégrez une équipe de 2 agents chargés des contrôles de l'assainissement. Le.La technicien.ne est recruté.e afin de réaliser des visites de contrôle des entreprises de l'ACSO, d'identifier leur activité et de définir les modalités des actes administratifs rattachés à leur rejet d'assainissement et assurer les missions suivantes : Missions principales : - Suivre les industriels, artisans, etc. en contrôlant les activités recensées, en élaborant les conventions de déversement et en assurant leur bonne application; - Conseiller les industriels,[...]

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Concepteur-formateur / Conceptrice-formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Au sein de la Cellule d'Appui pédagogique, vous contribuerez activement à la transformation de l'offre de formation d'un établissement d'enseignement supérieur public et vous serez chargé de la/de l' : Mise en œuvre opérationnelle de l'approche compétences et de la transformation pédagogique, Assistance au pilotage stratégique et de la structuration de l'offre de formation. Activités Mise en œuvre de l'approche compétences Participer à la définition des référentiels de compétences par formation. Contribuer à la définition des parcours de progression des compétences. Définir des situations d'apprentissage et d'évaluation (SAÉ) Déployer les situations d'apprentissage et d'évaluation SAÉ Structurer des logiques de professionnalisation progressive. Structurer et formaliser des cadres et des outils Aide au pilotage stratégique et structuration de l'offre de formation Phase de structuration Comprendre et intégrer les ressources existantes (maquettes de formation, référentiels, diagnostics, données d'insertion, projets de transformation) et l'architecture de l'approche compétences de l'établissement Analyser l'offre de formation existante Élaborer et proposer des évolutions de[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Travailler à l'Assurance Maladie, branche de la Sécurité Sociale, c'est s'engager au sein d'un collectif animé par la culture du service et du résultat; où chacun au quotidien mobilise ses compétences pour protéger la santé de plus de 60 millions d'assurés. Soucieuse et porteuse de valeurs telles que l'universalité, la solidarité, la responsabilité, l'innovation, nos missions principales sont de faciliter l'accès aux droits, de garantir à tous une offre de service performante et adaptée aux besoins de chacun, mais aussi de maîtriser les dépenses de santé, mettre en œuvre des programmes de prévention et lutter contre exclusions ou renoncements aux soins. Rejoindre la Caisse d'Assurance Maladie de Haute-Saône et ses 180 collaborateurs, c'est : - S'engager au sein d'un collectif animé par la recherche de la qualité et de la performance, où chacun met ses compétences au sein de la protection de la santé - Acquérir une expertise de notre législation, riche et en perpétuelle évolution - Intégrer un organisme qui propose des opportunités professionnelles diverses et variées. La CPAM de Haute-Saône recrute un Technicien (F/H) sous contrat à durée déterminée au sein de la Direction[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Art - Culture - Loisirs

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Les Ecoles de la 2ème chance sont des dispositifs d'insertion innovants pour les jeunes de 16 à 30 ans, très éloignés de l'emploi. Leur objectif est la remise à niveau dans les savoirs de base, et la définition d'un projet professionnel individuel. L'Ecole de la 2ème Chance de Saône-et-Loire portée par la Ligue de l'Enseignement, est présente à Chalon-sur-Saône et Montceau-les-Mines, au plus près des jeunes intégrables dans le dispositif. Elle recrute un.e Chargé.e des relations entreprises pour renforcer l'équipe du site de Chalon-sur-Saône. Vous connaissez les publics jeunes décrocheurs, vous avez une expérience significative du développement de partenariats avec les entreprises : rejoignez nous ! Vos missions à l'E2C 71 sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice de l'établissement : - Vous accompagnez des publics dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle - Vous mettez en place et assurez le suivi des stages en entreprise - Vous développez des partenariats avec les entreprises du territoire - Vous réalisez une veille sur les opportunités d'insertion - Vous animez des ateliers de découverte du monde de l'entreprise - Vous concevez des contenus[...]

photo Tuteur / Tutrice aux prestations sociales

Tuteur / Tutrice aux prestations sociales

Emploi Administrations - Institutions

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La Maison départementale des Solidarités de Chalon compte 31 agents, travailleurs sociaux et administratifs affectés aux missions du service social départemental. Le service social départemental de la circonscription de Chalon est organisé en pôle accueil et en pôle accompagnement. Missions La prévention et la protection de l'enfance et des personnes vulnérables, L'insertion sociale dans le cadre du RSA : la réalisation de diagnostics socio-professionnels, la contractualisation et l'accompagnement des bénéficiaires dans leur insertion sociale et professionnelle, L'accompagnement des personnes en matière de difficultés budgétaires, de santé et de logement, La participation aux projets d'actions collectives de prévention et aux groupes de travail du Territoire, La participation au travail de réseau et partenarial sur la circonscription, La participation au projet de service SSD, La présence obligatoire dans les lieux de permanences mises en place sur le secteur, La participation au pôle accompagnement (100 %) du service social départemental, Vous interviendrez sur le pôle accompagnement. Vous travaillerez en étroite transversalité avec les services de la Protection Maternelle[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Notre-Dame-de-Bondeville, 76, Seine-Maritime, Normandie

Sous la direction du (de la) RRH : -Le (la) Gestionnaire RH-Paie assure, et participe à la sécurisation, de la gestion administrative et opérationnelle des activités RH. -En lien avec le (la) Chargé(e) de paie, le (la) Gestionnaire RH-Paie est chargé(e) de recueillir, contrôler et traiter les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié afin d'assurer la production des bulletins de salaire. Il (elle) assure également certaines procédures techniques et administratives liées à la gestion du personnel. Missions principales : 1) Élaborer les fiches de paie -Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (ex : temps de travail, congés payés, etc.). -Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans le logiciel de paie. -Éditer les feuilles de paie, dans le respect de la réglementation du travail, de la législation, et de la politique RH de l'association. -Gérer la mise à jour des paramétrages du logiciel de paie. 2) Effectuer les déclarations sociales -Établir les déclarations fiscales et sociales de l'association (cotisations salariales et patronales, Urssaf, caisses[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Poste : Maître/Maîtresse de Maison (Groupe II - Accords CHRS) Horaires de travail : travail essentiellement en soirée 17h30-23h15, travail Week-End et jours fériés Prise de poste : Au plus tôt Mission : Notre association RELIENCE82 œuvre en faveur des personnes en grande difficulté sociale. Dans ce cadre, vous intervenez sur notre Centre d'Hébergement d'Urgence (CHU) de 46 places accueillant des femmes et des familles pour une mise à l'abri de nuit, ainsi que sur l'Hébergement d'Urgence pour Mère/Enfant (FSM) de 3 places. Vous accueillez : - Sur le CHU vous êtes en charge d'accueillir les personnes orientées par le 115, de proposer une écoute bienveillante et rassurante, de réguler la vie en collectif, d'assurer la sécurité des personnes accueillies et de gérer les urgences si besoin. - Sur le FSM vous accompagnez les familles accueillies dans le cadre d'accompagnement individuel mais aussi en régulant la vie en collocation. Profil : Qualité relationnelle et d'écoute Capacité à tenir le cadre de fonctionnement, à animer et encadrer un collectif Conscience professionnelle, capacité à prendre du recul, esprit d'équipe. Expérience avec un public précaire ou maître[...]

Ressources supplémentaires